树廉政之风，立法治之则，3月17日，公司组织提职干部进行廉政法治谈话，一共5名提职干部参与此次谈话。

会上，审计纪检法务部经理强凤荣代表公司向此次提职干部进行了廉政及法治谈话，她分别阐述了党风廉政一岗双责，中交集团“十五个严禁”、一公局集团“十条禁令”纪律要求，落实八项规定精神内容，两承诺一报告及礼品礼金登记制度，并详细讲解了法治谈话的重要性及新任职领导干部在推进法治建设中应当履行的具体职责。

公司党总支书记、执行董事王尧对提职干部表示了祝贺并提了四点要求。他指出新岗位，政治站位要提高，要学好党史，了解国情，掌握国家发展方向及大政方针，为理顺公司发展方向铺平道路；新职责，担当意识要加强，要抓好公司及上级部署的贯彻落实，职责范围内的事要不等不靠不推不诿，敢于担当勇于担责，以改革创新为引领，提高业务管理水平；新身份，廉洁自律要做表率，强化制度执行力，严格遵守公司规章制度，落实中央八项规定精神，把规矩立在首位，经常对照党规党纪检查自身言行，接受监督，坚持审慎用权，以身作则，树立清正廉洁的干部形象，营造风清气正的工作环境；新平台，践踏实地创业绩，要有学习能力，沟通协调能力，要有经营意识，管好现有市场，开拓新的市场，要有服务意识，以客户需求为导向，树立良好的企业形象。

会议最后，参与此次谈话的干部依次承诺表态，他们均表示要廉洁自律，遵纪守法，踏实做人，潜心做事，为公司高质量发展履职尽责，做一名“忠诚、干净、担当”的资产人。